O próximo passo da sua carreira como liderança pública começa com impulso.
A jornada que o Impulso constrói com você
Jornada formativa híbrida de 6 meses, com encontros presenciais em São Paulo
Troca entre pares antes e durante o programa, além de apoio de especialistas.
Plano de ação estruturado, pronto para ser implementado na sua secretaria, com potencial de gerar impacto concreto
Acesso à rede de lideranças do Ensina Brasil, com apoio e conexões para seu desenvolvimento contínuo.
O que é
O Impulso é uma formação intensiva para lideranças públicas em Secretarias de Educação, com atenção especial ao fortalecimento de mulheres e pessoas negras. Selecionamos, desenvolvemos e conectamos profissionais com cargos de média e alta gestão (como Chefes de divisão, Diretores de Departamento, Coordenadores de Área) no setor público, municipal, estadual ou federal, para avançarem a posições mais estratégicas e contribuírem na formulação e implementação de políticas educacionais.
Fortalecer a gestão começa por quem vive os desafios da educação pública de perto. Por isso, criamos condições para que essas lideranças ampliem suas trajetórias, fortaleçam sua influência e participem das decisões que impactam o sistema educacional — com turmas diversas e um compromisso real com a equidade.
É uma oportunidade de aprendizagem, troca e fortalecimento profissional para quem quer seguir crescendo com propósito e servir ainda mais à educação pública brasileira.
Para quem é o Impulso?
Para quem possui um cargo de média e alta gestão (como Chefes de divisão, Diretores de Departamento, Coordenadores de Área) no setor público, municipal, estadual ou federal, e tem, no mínimo, 1 ano de experiência em escolas públicas, seja como professor(a), coordenador pedagógico ou gestor(a) escolar.
Por que você merece um Impulso?
Ferramentas + plano aplicável
Trilhas práticas de gestão, influência e mobilização, com um plano de ação estruturado para implementar na Secretaria e gerar impacto real.
Trajetória + equidade na liderança
Clareza sobre seus próximos passos e estratégias para avançar, com debates e referências que enfrentam os desafios de mulheres e pessoas negras no setor público.
Rede + apoio contínuo
Conexões com lideranças diversas que vivem desafios semelhantes, ampliando sua rede de troca, colaboração e suporte.
Pilares de formação
Liderança de si
Fortalecer sua base como líder — com autoconhecimento, propósito e inteligência emocional — e avançar para a liderança de pessoas e equipes, com gestão de conflitos, construção de ambientes de confiança e atuação em contextos organizacionais complexos.
Liderança coletiva
Atuar estrategicamente em redes, mobilizando atores, construindo alinhamentos e influenciando decisões. Ao mesmo tempo, incorporar a equidade como princípio de atuação, analisando desigualdades e promovendo sua institucionalização em políticas e práticas.
Liderança no ecossistema
Diagnosticar problemas com base em evidências, definir estratégias e gerir a implementação com foco em resultados. Ao mesmo tempo, tomar decisões em contextos complexos, considerando riscos, sustentabilidade institucional e os desafios da atuação pública.
Estrutura do programa
Começa em
Inscrições abertas: 23 de Março a 27 de Abril de 2026
Ínício do programa: Junho de 2026
Término do programa: Dezembro de 2026
Investimento
O programa é totalmente gratuito. O participante arca apenas com despesas de viagem a São Paulo nos módulos presenciais. É possível solicitar apoio financeiro para as viagens, mediante disponibilidade de recursos.
Duração
6 meses de duração, com carga horária de 80 horas
Formação híbrida com:
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Dois encontros presenciais em São Paulo (SP);
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Seis módulos online;
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Encontros semanais síncronos, às segundas ou terças à noite;
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Encontros mensais de rede
Perfil da turma
Até 100 participantes por edição
50% da turma é formada por mulheres e/ou pessoas negras
Especialmente em 2026 abriremos um % da turma para pessoas negras e mulheres que ainda não estão em posições de gestão.
Jornada Formativa
1. Processo Seletivo
Os interessados no Impulso devem se inscrever e participar do processo seletivo para entrada no programa.
2. Formações Presenciais
O programa conta com duas imersões presenciais em São Paulo, desenvolvidas para promover aprendizagem prática, troca entre lideranças e aprofundamento nos principais temas da gestão educacional.
3. Formações Online
Será oferecido seis módulos online via Zoom, composto por encontros online síncronos, garantindo continuidade e aprofundamento da aprendizagem.
4. Plano de Ação
Os participantes recebem apoio para elaborar um plano de ação robusto em liderança, com potencial de implementação na Secretaria e foco em gerar impacto concreto. Ao final do ciclo, celebramos os avanços alcançados e realizamos a certificação dos participantes.
5. Acesso à rede
Ao completar a jornada formativa, você entra na rede de lideranças do Ensina Brasil, e terá apoio e conexões para seu desenvolvimento contínuo.
Como Participar
Inscrição
Você preenche um formulário inicial com informações sobre você e suas motivações. Saiba que essas informações são confidenciais e não serão compartilhadas. O formulário acontece por meio de um chatbot no WhatsApp, em formato de perguntas e respostas.
Avaliação Online
Etapa destinada a compreender melhor seu raciocínio lógico. Leva cerca de 20 minutos.
Formação + desafio em grupo
Você participa de uma atividade e resolve, em grupo, desafios baseado em situações reais da sua vivência em educação pública.
Entrevista final
Etapa para entender mais sobre suas mentalidades e competências. Leva cerca de 45 minutos.
Resultado Final
Divulgamos os(as) selecionados(as) e iniciamos os preparativos para a imersão inicial do programa.
Onde as lideranças Impulso estão fazendo a diferença no Brasil
- Paraná
- Rio Grande do Sul
- Tocantins
- Rio Grande do Norte
- Maranhão
- Amazonas
- Rio de Janeiro
- São Paulo
- Alagoas
- Espírito Santo
- Goiás
- Mato Grosso do Sul
- Santa Catarina
- Pernambuco
- Pará
Quem impacta e quem é impactado
Especialistas e formadores do Impulso 2026 – Em breve!
FAQ
Perguntas frequentes e suas respostas!!
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O programa é apenas para quem trabalha em Secretarias de Educação?
Sim. O Impulso é voltado para profissionais que atuam em cargos de média gestão em Secretarias de Educação municipais, estaduais ou federais.
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Pessoas brancas e homens negros podem participar?
Sim. O programa é voltado para lideranças diversas e se compromete com a equidade racial e de gênero, mas não é exclusivo. O que buscamos são lideranças com experiência, compromisso com a educação pública e vontade de crescer.
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O que significa “média gestão” na prática?
Inclui cargos como Chefes de Divisão, Chefes de Secção ou Coordenadores de Área, entre outros que atuam na articulação de equipes, políticas e processos.
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O programa ajuda a conseguir uma nova posição?
O Impulso não garante promoção ou recolocação, mas oferece ferramentas, mentorias e formação para apoiar o crescimento na carreira.
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Há certificação?
Sim. Os(as) participantes que concluírem o programa recebem certificado de participação.
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O programa é gratuito?
Sim. A formação não tem custo. O participante só arca com despesas de viagem e hospedagem para os encontros presenciais. Há possibilidade de solicitar apoio financeiro para esses custos.
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Existe apoio financeiro para passagens e hospedagens?
Sim. O Programa oferece a possibilidade de apoio financeiro para custos com deslocamento e hospedagem durante os módulos presenciais. Esse apoio é limitado e será avaliado caso a caso, conforme critérios definidos pela equipe do programa.
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O programa é presencial ou remoto?
A formação é híbrida e dura cerca de 6 meses, com dois encontros presenciais e atividades online semanais no período noturno.
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Como funciona a seleção?
O processo seletivo do Impulso é composto por diferentes etapas. Após a inscrição inicial, há uma avaliação de perfil (assessment), seguida por uma etapa formativa com desafio em grupo. As pessoas aprovadas seguem para uma entrevista individual. Em todo o processo, avaliamos tanto competências quanto alinhamento com o propósito do programa.